Administrativo/a Formación

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work Sector Sanitario

Nuestro cliente es institución médica cultural privada española que ejerce servicios formativos para personal sector salud. 

Cuál será tu misión

Como Administrativo/a y formando parte del equipo del centro académico tus funciones y responsabilidades serán:

  • Apoyo a las Secretarías técnicas y a los Coordinadores de los cursos en la gestión de las actividades formativas desarrolladas al amparo de la Fundación.
  • Ejecución de los procesos de: Emisión de certificados
  • Realización y análisis de las encuestas de satisfacción: coordinadores, alumnos, profesores...
  • Realizaciones informes finales de los cursos
  • Mantenimiento indicadores vinculados a los procesos desarrollados
  • Mantenimiento de las bases de datos
  • Mantenimiento del archivo físico y digital
  • Elaboración de estadísticas e informes de actividad
  • Atención a los alumnos y profesores y resolución de incidencias (certificados, claves acceso...)
  • Colaboración en la gestión y logística de reuniones y actas institucionales
  • Apoyo a las tareas generales y de secretaría del Departamento
  • Apoyo a la Dirección Académica y a la Responsable de la Secretaría Técnica en las tareas que se le encarguen.Apoyo a la Dirección Docente,
  • Gerencia y Patronato de la Fundación en las funciones que se le encarguen.

Nuestra propuesta

  • Contrato indefinido
  • Jornada de 40 horas/semana
  • Horario semanal: lunes y miércoles de 8:00 a 19:30 horas (1 hora comer) y martes, miércoles y viernes de 8:00 a 14:30 horas
  • Fecha de incorporación:  marzo – abril 2026
  • Salario bruto anual: 24.000,00€
  • Convenio de Aplicación:  Oficinas y despachos

Qué esperamos que nos aporte

Formación/Experiencia mínima

  • Informática a nivel de usuario avanzado. Paquete Office e internet
  • Formación a nivel de Ciclo Formativo Grado Superior en Administración y Gestión
  • Experiencia mínima de 2 años en tareas administrativas y de gestión, valorable en el área de formación.
  • Idiomas:  catalán nivel C

Competencias y habilidades necesarias

  • Habilidad comunicativa
  • Autonomía
  • Planificación y organización
  • Trabajo en equipo
  • Responsabilidad
  • Flexibilidad/adaptabilidad
  • Discreción, orden, interés para aprender


En Habemus promovemos procesos de selección inclusivos, equitativos y transparentes. Creemos en la diversidad como motor de crecimiento y en la igualdad de oportunidades para todas las personas, valorando el talento y la autenticidad de cada individuo.

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